Frontfagsmodellen er normgivende for den samlede lønnsdannelsen i Norge. Det gjelder også for forhandlingene innenfor Offshore Norges avtaleområder. Norsk Industri og Fellesforbundet ble i mekling enige om en økonomisk ramme på 4,4 prosent.
– Vi ser frem til konstruktive og gode forhandlinger. Det er viktig at vi lander et oppgjør som sikrer konkurranseevnen og trygger arbeidsplassene fremover, sier Elisabeth Brattebø Fenne som er forhandlingsleder og direktør for arbeidsliv i Offshore Norge.
Forbundet Styrke, Safe og Lederne forhandler på vegne av de ansatte. Offshore Norge forhandler på vegne av arbeidsgiverne.
Om lag 8.000 organiserte ansatte innen operatør, boring og forpleining er omfattet av sokkelavtalene. Disse jobber i følgende bedrifter: Equinor ASA, ConocoPhillips Norge, Aker BP ASA, OKEA ASA, Vår Energi ASA, Repsol Norge AS, KCA Deutag Drilling Norge AS, Sodexo Remote Sites Norway AS, ESS Support Services AS, Coor Service Management AS, og 4Service Offshore Hotels AS.
For ytterligere informasjon, kontakt:
Kommunikasjonsleder Kolbjørn Andreassen mob: 95 28 28 08
Kommunikasjonsleder Stian Danielsen mob: 46 74 41 93
